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进入新公司不应该先入职嘛？
金华婺城交通事故律师
2025-05-10
应先入职并签订劳动合同。依据《劳动合同法》，签订劳动合同是法律规定的必要步骤，能确保双方权益。未及时签订可能导致劳动关系不明确，出现纠纷时难以维权。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫应先入职并签约。具体操作：1. 入职时与公司明确薪资待遇等；2. 签署正式劳动合同，注意合同条款；3. 保留合同副本，以备不时之需；4. 如遇公司不签，可提醒并协商，必要时寻求法律援助。
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